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中国纺织服装资本向善的集体发声行情资讯

2019-07-14 00:37:27来源:励志吧0次阅读

中国纺织服装:资本向善的集体发声行情资讯

■10企业联合发布企业社会年度报告 ■中纺协发布实施纺织行业社会三年规划

“标杆引领与产业辐射” 10企业联合发布的产业深意

6月29日,人民大会堂,在这个总是与历史意涵紧密相关的标志性空间中,铜牛、大进、华孚、红豆、经纬、乔顿、海天、如意、报喜鸟、天圣等十家纺织服装企业面向全世界首次公开发布社会报告。

作为这个历史时刻的见证者与推动者之一,中国纺织工业协会副会长、中国纺织企业社会建设推广办公室主任孙瑞哲在联合发布会现场不禁感慨———十企业的联 合发布,几乎覆盖了纺织服装行业的8个细分行业,横跨了6个省市。就其企业属性而言,既有国营企业又有民营企业。其中,更不乏在深圳、上海、香港证券交易 所上市的上市公司。 的确,以如此默契的方式联合亮相,暗涌着某种积极的信号———中国纺织服装产业对社会拥有了更多的理性认同,另外,它们正在选择更为理性的机制与方式,梳理,披露,以及强化自身的实践。 联合发布会上,针对中国纺织服装企业首发社会年度报告发布,中国纺织工业协会会长杜钰洲给予了高度评价。 他表示,履行社会是在市场与经济条件下企业应有的“品格”,也是当代全球化的条件下企业应有的要求。此次席卷全球的金融危机暴露了在企业社会和国家监督机制方面的教训,也令世界有了共识,看清了危机的源头和社会以及监督机制之间的关系。 杜钰洲同时认为,从1月至5月行业运行稳步回升的趋势看,除了中央政策、方针、措施之外,行业调整与振兴的努力,也包括了履行社会所发挥的积极作用。与 此同时,贯彻中央的方针政策,企业社会的推广并非是一个企业的“孤立行为”,而是利益有关方的“共同”。因此,“骨干企业”的带动意义非凡。 不难看到,在中国纺织工业协会的高层中已经形成这样的共识,这同样是中国纺织服装企业实践社会的一条理性务实的推广路径。

一方面,依靠标杆企业的引领,将社会的理念与标准辐射到供应链上的每个参与方,这将有效地渲染整个产业的自律氛围,而资本的“集体向善”,正是中国纺织服装产业实现升级的一个重要方向。

另一方面,依靠中国纺织工业协会的组织优势与专业资源,致力、协助建立行业与企业层面上的社会绩效披露与考核的评价体系,从而使社会真正能够成为“产业政策中考量企业的一个重要指标”。

值得注意的是,不失前瞻性的理念,迅速转换成为了方向明确的行动纲领。 此 次联合发布会上,孙瑞哲同时向公众披露了中国纺织工业协会宣布实施纺织行业社会三年工作规划,具体目标为:至2011年底,全行业建立 CSC9000T(中国纺织服装企业社会管理体系)的企业达500家,按照CSR-GATEs 《中国纺织服装企业社会报告纲要》发布社会报告的企业达100家。

其中,建立CSC9000T的500家企业将集中在销售额一亿元以上的企业,占销售超亿元企业总数的8.1%;发布社会报告的100家企业重点为年销售额五亿元以上的优秀企业,占销售超五亿元企业总数14.1%。 “报告验证+协会鉴证” 企业发布社会报告的公信力

联合发布会上,孙瑞哲表示,此次发布企业社会年度报告的特色之一在于:10家企业均依据《中国纺织服装企业社会报告纲要》(CSR-GATEs)编写。 这意味着,中国纺织服装企业开始运用具有原创色彩的“本土化工具”——— CSR-GATEs编制社会年度报告。不难观察到,在联合发布的10家纺织服装企业社会年度报告中,无一例外地附注了各自报告涉及内容与相应指标的比对。

据介绍,2008年6月发布的CSR-GATEs是中国纺织工业协会第一套关于社会报告的指标及规范体系,也是中国第一个行业性的有关社会绩效披露制度的指导文件,它由201个有关报告企业的生产、管理与经营活动,且与利益相关者权益密切相关的指标构成。

CSR-GATEs正在被越来越多的纺织服装企业认同并自觉采纳。理由在于:CSR-GATEs很好地适应了CSC9000T中国纺织企业社会管理体系以及我国有关的产业政策及法律法规。

同时,CSR-GATEs结合纺织服装企业的发展阶段,产品工艺流程等情况设计了一系列与纺织服装企业关联性较大的指标,具有较强的“行业属性”。

那么,具备了“本土化”的特性,如何提高企业社会年度报告的公信力?换而言之,“原创性”有了,如何兼容其在国际上的“适用性”?对于大部分企业来说,最大程度地获得国际认同,当仁不让地成为了发布社会年度报告的显着动因。 这时候,无利害关系的第三方验证,对这份书面报告的说服力起到了至关重要的作用。

孙瑞哲引用了“毕马威”的调查数据:截至2008年,全球最大的250家企业中,将近80%发布了社会报告,其中40%经报告验证。而一份2008年中国发布的社会报告验证比例则表明:2008年中国发布的150份社会报告中,经过验证的只有9家。

在他看来,报告验证同时将起到“进一步提高报告质量,增加报告可信度、规范报告管理制度以及促进绩效提升”的作用。因此,不管是从中国现实与国际趋势之间的落差,还是从报告验证所能产生的长期利好来看,第三方验证都将成为提高报告“公信力”的关键性程序。 针对于此,报告采用了“报告验证+协会鉴证”的方式。目前发布的10家企业的社会年度报告,均依据《中国纺织服装企业社会报告验证准则》(CSR-VRAI)实施了独立验证并经中国纺织工业协会鉴证。

其中,“报告验证”由拥有180多年历史,在质量、环境、职业健康、安全、社会领域提供独立验证服务的国际机构必维国际检验集团主导,它曾为壳牌、索尼等多家企业进行了可持续发展报告的验证。

必维在此次企业发布社会年度报告中的重要职责在于:受中国纺织工业协会的委托,对编制的2008年企业社会报告实行第三方验证工作,其职责是提供独立的验证声明。

而“协会鉴证”的任务则在于:就报告符合GATEs的程度做出评价,建议利益相关方接受并认可验证结论的公开说明,两者的有机结合,为保证报告的质量和真实性提供了“双重保险”。

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